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Lorsque vous recrutez un employé à domicile, il vaut mieux rédiger un contrat de travail. Garde d'enfants ou d'une personne dépendante, (.) Dans quels cas établir un contrat de travail écrit avec votre aide à domicile ? Le contrat de travail du salarié employé à domicile est, en principe, à durée indéterminée. Un contrat de travail est obligatoire pour les cdd, contrats d'apprentissage et intérimaires mais n'est pas obligatoire pour les cdi bien que la plupart des .

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La convention collective nationale du particulier employeur impose la signature .

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Le particulier employeur emploie un salarié à son domicile privé pour des travaux familiaux u ménagers : La convention collective nationale du particulier employeur impose la signature . Le contrat de travail, c'est le document le plus important que vous allez devoir établir avec le salarié à domicile que vous embauchez. Accompagnement des entreprises et des collectivités : Dans quels cas établir un contrat de travail écrit avec votre aide à domicile ?

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